Coordinador de Cobranza
Empresa
GDJ Adquisiciones S de RL de CV
Estado
Ciudad de México
Ciudad
Condesa
Tipo de Contrato
Tiempo Completo
Descripción
Objetivo del Puesto:
Liderar y supervisar la estrategia de recuperación de cartera vencida, asegurando el flujo de efectivo constante mediante procesos eficientes, negociación directa con clientes clave y la optimización del equipo de cobro.
Perfil del Candidato:
• Escolaridad: Bachillerato concluido o Licenciatura
• Experiencia: Mínimo 2 años liderando áreas de cobranza castigada.
• Mentalidad: Orientado 100% a resultados y trabajar bajo presión.
• Habilidades de Negociación: Capacidad de persuasión avanzada, manejo de objeciones y firmeza en el trato.
Responsabilidades Principales:
• Ejecución de Metas: Alcanzar y superar los objetivos mensuales de recuperación
• Liderazgo Directivo: Supervisar al equipo bajo un esquema de alto desempeño, corrigiendo desviaciones de forma inmediata.
• Control de Cartera: Diseño de estrategias de recuperación, análisis de los de saldos para identificar riesgos antes de que se conviertan en pérdidas.
• Control de calidad y medición de indicadores (KPI´s).
• Toma de Decisiones
Habilidades Técnicas:
• Manejo avanzado de Excel intermedio–avanzado
• Experiencia sólida en uso de herramientas de cobranza.
• Conocimiento de Legislación aplicable a cobranza
• Buró de Crédito
Horario:
• lunes a sábado de 9:00 a 18:00 hrs.
Lo que ofrecemos:
• Sueldo competitivo (Según aptitudes) mínimo $10,000.00
• Plan de Incentivos: Esquema de comisiones sin tope basado en el porcentaje de recuperación.
• Prestaciones de Ley.
Liderar y supervisar la estrategia de recuperación de cartera vencida, asegurando el flujo de efectivo constante mediante procesos eficientes, negociación directa con clientes clave y la optimización del equipo de cobro.
Perfil del Candidato:
• Escolaridad: Bachillerato concluido o Licenciatura
• Experiencia: Mínimo 2 años liderando áreas de cobranza castigada.
• Mentalidad: Orientado 100% a resultados y trabajar bajo presión.
• Habilidades de Negociación: Capacidad de persuasión avanzada, manejo de objeciones y firmeza en el trato.
Responsabilidades Principales:
• Ejecución de Metas: Alcanzar y superar los objetivos mensuales de recuperación
• Liderazgo Directivo: Supervisar al equipo bajo un esquema de alto desempeño, corrigiendo desviaciones de forma inmediata.
• Control de Cartera: Diseño de estrategias de recuperación, análisis de los de saldos para identificar riesgos antes de que se conviertan en pérdidas.
• Control de calidad y medición de indicadores (KPI´s).
• Toma de Decisiones
Habilidades Técnicas:
• Manejo avanzado de Excel intermedio–avanzado
• Experiencia sólida en uso de herramientas de cobranza.
• Conocimiento de Legislación aplicable a cobranza
• Buró de Crédito
Horario:
• lunes a sábado de 9:00 a 18:00 hrs.
Lo que ofrecemos:
• Sueldo competitivo (Según aptitudes) mínimo $10,000.00
• Plan de Incentivos: Esquema de comisiones sin tope basado en el porcentaje de recuperación.
• Prestaciones de Ley.